2.5.2. Acompanhamento no pós-contratação

Recomenda-se que o procedimento de acompanhamento pós-contratação seja realizado por meio da atualização do histórico de cada um dos funcionários que ocupa cargos considerados sensíveis, com a finalidade de evitar problemas relacionados à segurança da cadeia logística e à conformidade tributária e aduaneira.

Cita-se, como exemplo, o monitoramento para fins de detecção de enriquecimento fora dos padrões salariais dos contratados, utilizando-se de informações provenientes de internet e de redes sociais.

• Tema: Favorecimento à prostituição de adolescentes. Art. 218-B, § 2º, I, do Código Penal
• Tema: Audiência de instrução. Anterior oitiva informal do acusado realizada pelo magistrado
• Tutela Cautelar em Cobrança: Penhora e Seguro Garantia Judicial.
• Tema 3: Alimentos vencidos. Natureza personalíssima. Patrimônio moral da alimentada. Impossibilidade de transmissão
• Tema 2: Dissolução de sociedade. Apuração de haveres. Responsabilidade do sócio administrador. Prazo prescricional trienal